El 28 de noviembre de 2024 se realizó el primer encuentro virtual de una iniciativa que tomó forma durante el 7° Congreso Argentino de Ingeniería (CADI) y el 13° Congreso Argentino de Enseñanza de Ingeniería (CAEDI) celebrados en septiembre en San Juan. Con la participación de 53 representantes de diversas unidades académicas y la coordinación transitoria de la Comisión Mujeres, Género y Diversidad (MuGeDi), el encuentro marcó un hito al consolidar la estructura organizativa de la Red.
En el desarrollo de la jornada se eligió al primer equipo coordinador para el período diciembre 2024 – diciembre 2025. Este quedó integrado por Marcela Bentín (Facultad de Ingeniería UAA) como coordinadora, Adriana Jofré (Facultad de Ingeniería UNSJ) como secretaria, y las vocales Sofía Della Villa (FIUBA), Erica Ivanovich (UNCAUS) y Carolina Chamorro (USAL). La selección, propuesta por MuGeDi en consonancia con las políticas del Consejo Federal de Decanas y Decanos de Ingeniería (CONFEDI), fue aprobada por consenso, garantizando una representación federal y la participación de universidades públicas y privadas.
Las nuevas autoridades, con experiencia en actividades previas de la Comisión, asumen el desafío de dar continuidad al trabajo iniciado y de planificar las iniciativas del próximo año. Durante el encuentro se remarcó la importancia de fortalecer el trabajo colaborativo y de diseñar acciones que aborden de manera efectiva las brechas de género en ingeniería.
Como prioridad para 2025, el equipo trabajará en la elaboración de un plan de actividades que incluirá ejes estratégicos como la incorporación de perspectiva de género en las currículas, la creación de un observatorio de datos de género, la implementación de acciones destinadas a derribar estereotipos en Ciencia, Tecnología, Ingeniería y Matemáticas (STEM) y la promoción de políticas de abordaje de la discriminación y violencia por motivos de género.
En grupos de trabajo, las personas participantes comenzaron a delinear propuestas concretas para estas iniciativas. Con este primer encuentro, la Red reafirmó su compromiso de dar continuidad a las líneas de acción iniciadas por la Comisión Mujeres, Género y Diversidad, promoviendo políticas orientadas a la equidad en las facultades de ingeniería. La próxima reunión, prevista para marzo de 2025, será una oportunidad para seguir avanzando en estas iniciativas y fortalecer el trabajo colectivo.