Educación Técnica y Formación Profesional trabaja en la equidad de género

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En el marco del programa “Estrategias para la promoción de la igualdad de género”, se realizó el primer taller virtual de sensibilización denominado “El derecho a la ESI en la escuela”, destinado a los distintos equipos técnicos de la Dirección de Educación Secundaria Técnica y Formación Profesional. Participaron coordinadores, responsables, tutores, facilitadores, administradores de Red, administrativos, supervisores, asistentes, entre otros.

Objetivos del programa

  • Propiciar la incorporación de la mirada de género en la Educación Técnico Profesional
  • Mejorar las brechas de género y promover la incorporación de mujer en la educación técnico profesional en sus distintas modalidades, impulsando campañas de comunicación, financiamiento y/o toda acción que se considere necesaria para la expansión de las oportunidades.

Este encuentro se implementó como una prueba piloto y se proyecta que a partir del mes de agosto sumar a toda la comunidad de la Educación Técnica Profesional. El equipo de Género dispondrá de un espacio de intercambio y asistencia técnica para el abordaje de la temática en la Dirección de Área los días viernes de 14 a 17 horas.

El programa se encuentra plasmado en la Planificación Estratégica Integral para la Educación Técnica Profesional 2022, siendo este el primer año que se implementa.

Participantes

  • Subdirectora de Educación Técnica: Analía Andrada
  • Delegada de INET San Juan: Gabriela Zaragoza
  • Responsable Pedagógico de la ETP: Emanuel Ponce
  • Responsable del acompañamiento integral a los establecimientos de la ETP: Menéndez Valeria
  • Responsable del análisis y producción de la información para la toma de decisiones: Nahuel Maldonado
  • Responsables de Inclusión Educativa: Agostina Alferillo y Fernado Rodríguez
  • Responsable de FinesTec: Dario Navarro
  • Responsable de TIC: Agostina Bernal
  • Responsables de Jóvenes: Georgina Quiroz y Mateo Martínez
  • Docentes tutores, facilitadores, capacitadores, asistentes y administrativos

Equipo de Equidad de Género

  • Responsable de Equidad de Género de ETP: Yohana Pérez
  • Capacitadoras: Viviana Scadding, Paola Godoy, Ana Linares y Natalia Sánchez Natalia.

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